人有事业心、上进心、进取心是好事，但是如果过于关注工作、过于重视职场上自己的角色扮演，就有可能迷失自己，使自己被疾病控制。工作强迫症患者就是这样一批无时无刻不被工作状态控制的人。

当然，并不是所有在工作中有冲劲儿、表现突出的人都会患上工作强迫症，只是那些本来已经具有苛求、做事过于谨慎等强迫人格的职场中人在工作中因为精神因素和职场因素的诱发，才有较高的精神障碍性疾病患病率。

过分地将热情放在工作上之所以会导致这些人出现强迫症状，是因为紧张的日常工作，加上领导们要求的临时工作任务令这些职场中人不得不随时保持警醒状态，为了得到领导的赏识，他们要在按时完成工作量的基础上力求。因此，完工后反复确认、检查自己的各个工作环节也就必不可少，但即使这样他们还是不能的，还是怕出错。有些干劲儿十足的上班族，回家休息了脑子却还在围绕着白天的工作转。他们好思索，在周围人的眼中是认真工作的模范，但实际上，在干劲十足的背后却隐藏着他们工作强迫症的隐患。

除了上文提到的思想紧张、焦虑不安等强迫症的精神构成因素，上班族们处于身体疲劳状态，要知道，躯体健康状况不佳或心身疲劳等社会心理因素也可导致具有强迫性人格者患上强迫症。